体系文件
  1.知识产权手册( 签批后的PDF版，含颁布令)
   申请组织简介
   知识产权方针、目标
   管理者代表任命书
   知识产权管理体系覆盖组织机构图
   职能角色分配表
   (上述5项如手册中已涉及则无需额外提供，手册中不涉及请单独提供)
  2.程序文件清单、记录文件清单
  3.程序文件( 签批后的版本)
  4.内部审核和管理评审的证明文件( 签批的版本，内部审核包括计划、签到表、检查表、不符合报告、内审报告；管理评审包括计划、签到表、管理评审报告)
  5.知识产权清单(各类知识产权数量，如 、商标、著作权等)
  四、声明文件
  申请组织声明(盖章PDF版，含承诺遵守法律法规、提供材料真实性的声明、适用性声明、保密声明

企业商务谈判总是受制于人，怎么办？企业想在经营合作中占据主导地位，怎么办？企业的技术创新效率不高，怎么办？企业 一大堆， 年费年年长，真正维权时却无一可用，怎么办？解决这些问题的根本，在于企业不仅要拥有自主知识产权，更要会用知识产权。

而在贯标过程中，企业会对知识产权进行顶层设计，实现全员参与的科技创新、知识产权运营的管理思路，并推动企业生产具备高附加值的自主知识产权的新产品、新技术。闲置的知识产权，还可以通过技术贸易许可转让给他人，带来丰厚的额外收益。

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